2019年《人力资源管理员(四级)》 职业资格证培训班

2019年《人力资源管理员(四级)》 职业资格证培训班

2019/7/1来源:互联网点击:80000

2019年《人力资源管理员(四级)》 职业资格证培训班


  博天人才市场联合中山市技师协会在2019下半年举办《企人力资源管理员(四级)》培训班。

一、 培训目的

培训从事人力资源规划、员工招聘选拔、绩效考核、薪酬福利管理、激励、培训与开发、劳动关系协调等工作的专业管理人员。


二、培训目标

通过培训学习使学员能更好地进行人力资源管理工作,提高人力资源管理业务能力。


三、如何获得人力资源管理职业资格证书

通过专业学习和一定的认证程序,遵循全国统一标准、统一教材、统一考务、统一发证制度的原则进行。


四、考试方式

全省统考,统考时间11(具体时间参照相关官网发布为准)。


五、报考条件

人力资源管理师员(四级)(具备以下条件之一者)

1)累计从事本职业或相关职业工作4年(含)以上。

2)取得技工学校本专业或相关专业毕业证书(含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生);或取得经评估论证,以中级技能为培养目标的中等及以上职业学校本专业或相关专业毕业证书(含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生)

3)高等院校本专业或相关专业在校生


六、收费标准

序号

项目名称

考试鉴定

(元)

教材+历年试题资料费(元)

考前培训费

(元)

1

人力资源管理员

300

80

HR共享合伙人0

HR共享合伙人800

     ※HR共享合伙人可享受免费培训(积分抵扣考前培训费)。已经成为“博天HR共享合伙人”报读,只需出示就职企业证明或以我司系统数据为准,本活动最终解释权在“博天HR共享合伙人”。


七、培训实施计划

本培训班集中面授辅导与个人自学相结合,师资由中山市技师协会提供。

面授课程表:

面授总课时80学时面授共64学时,上8次课。自学每人16学时。20198月份开始,每周一次,每次8学时(9:00-17:00),具体时间另定。

  

 

授课内容:员工招聘选拔、绩效考核、薪酬福利管理、培训与开发、劳动关系管理与协调等。

序号

时间

内容

授课教师

备注

1

8学时

基础知识

 

 

2

8学时

人力资源规划

 

 

3

8学时

招聘与配置

 

 

4

8学时

培训与开发

 

 

5

8学时

绩效管理

 

 

6

8学时

薪酬管理

 

 

7

8学时

劳动关系管理

 

 

8

8学时

总复习

 

 

 

 

八、报名地点:

       中山市小榄镇龙山路9号迎龙居7号地铺,上课地点:小榄(大于100人)或石歧(少于100人)。


九、报名时间与资料

    即日起报名。报名资料:1、黑白大一寸证件照4张(含电子版)2、身份证复印件1份;3、毕业证复印件1份;4、单位出具的专业工作年限证明1份。


十、联系人:0760-22556505/18925339010潘老师(微信同号)   

    关注微信公众号:博天人才网、智博职业培训学校等公众号   了解相关学习通知。

 

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201906

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